ਰਿਪੋਰਟ ‘ਚ ਖੁਲਾਸਾ, ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆ ‘ਚ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਕਾਮੇ ‘ਉਜਰਤ ਚੋਰੀ’ ਦੀ ਸਮੱਸਿਆ ਦਾ ਕਰ ਰਹੇ ਸਾਹਮਣਾ

ਸਿਡਨੀ : ਯੂਨੀਅਨ ਦੀ ਇਕ ਨਵੀਂ ਰਿਪੋਰਟ ਵਿਚ ਸੋਮਵਾਰ ਨੂੰ ਪਾਇਆ ਗਿਆ ਕਿ ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆ ਵਿਚ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਉਜਰਤ ਚੋਰੀ ਦੀ ਸਮੱਸਿਆ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਕਰਨਾ ਪੈ ਰਿਹਾ ਹੈ। ਇਸ ਲਈ ਸਮੂਹ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕਰਨ ਲਈ ਸੁਧਾਰਾਂ ਦੀ ਮੰਗ ਕੀਤੀ ਗਈ ਹੈ।ਸਮਾਚਾਰ ਏਜੰਸੀ ਸ਼ਿਨਹੂਆ ਦੀ ਰਿਪੋਰਟ ਮੁਤਾਬਕ ਨਿਊ ਸਾਊਥ ਵੇਲਜ਼ (NSW) ਟਰੇਡ ਯੂਨੀਅਨਾਂ ਦੀ ਸਿਖਰ ਸੰਸਥਾ ਯੂਨੀਅਨ ਐੱਨ.ਐੱਸ.ਡਬਲਊ ਨੇ 10 ਤੋਂ ਵੱਧ ਉਦਯੋਗਾਂ ਵਿੱਚ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਭਾਸ਼ਾਵਾਂ ਵਿੱਚ 7,000 ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੇ ਇਸ਼ਤਿਹਾਰਾਂ ਦਾ ਸਰਵੇਖਣ ਕੀਤਾ।
 ਇਸ ਵਿਚ 1,000 ਤੋਂ ਵੱਧ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਕਾਮਿਆਂ ਨੇ ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਜਾਂ ਕੰਮ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਵੇਲੇ ਆਪਣੇ ਅਨੁਭਵ ਸਾਂਝੇ ਕੀਤੇ।

ਇਸ ਨੇ ਖੁਲਾਸਾ ਕੀਤਾ ਕਿ ਆਡਿਟ ਕੀਤੇ ਗਏ 60 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਤੋਂ ਵੱਧ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਇਸ਼ਤਿਹਾਰਾਂ ਨੇ ਸੰਬੰਧਿਤ ਆਡਿਟ ਵੇਤਨ ਤੋਂ ਘੱਟ ਤਨਖਾਹ ਦੀਆਂ ਗੈਰ-ਕਾਨੂੰਨੀ ਦਰਾਂ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕੀਤੀ।ਪ੍ਰਚੂਨ ਉਦਯੋਗ ਦੇ ਅੰਕੜੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਖਰਾਬ ਸਨ, ਜਿਸ ਵਿਚ ਸਰਵੇਖਣ ਕੀਤੇ ਗਏ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਭਾਸ਼ਾ ਦੇ ਲਗਭਗ 85 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਵਿਗਿਆਪਨਾਂ ਨੇ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ ਅਵਾਰਡ ਤੋਂ ਹੇਠਾਂ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕੀਤੀ, ਇਸ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਸਫਾਈ, ਆਵਾਜਾਈ, ਇਮਾਰਤ ਅਤੇ ਨਿਰਮਾਣ, ਪਰਾਹੁਣਚਾਰੀ ਅਤੇ ਵਾਲ ਅਤੇ ਸੁੰਦਰਤਾ ਦਾ ਸਥਾਨ ਹੈ।ਸਰਵੇਖਣ ਕੀਤੇ ਗਏ ਇੱਕ ਤਿਹਾਈ ਤੋਂ ਵੱਧ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਕਾਮਿਆਂ ਨੇ ਵੀਜ਼ਾ ਦੀ ਕਿਸਮ ਦੇ ਕਾਰਨ ਘੱਟ ਤਨਖ਼ਾਹ ਦੇਣ ਜਾਂ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕੀਤੇ ਜਾਣ ਦੀ ਰਿਪੋਰਟ ਕੀਤੀ, ਜਦੋਂ ਕਿ ਇੱਕ ਚੌਥਾਈ ਤੋਂ ਵੱਧ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਕੌਮੀਅਤ ਦੇ ਕਾਰਨ ਘੱਟ ਤਨਖਾਹਾਂ ਪ੍ਰਾਪਤ ਹੋਈਆਂ।

ਯੂਨੀਅਨ ਦੇ NSW ਸਕੱਤਰ ਮਾਰਕ ਮੋਰੇ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਇਹ ਚਿੰਤਾਜਨਕ ਹੈ ਕਿ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਅਜੇ ਵੀ ਸੱਭਿਆਚਾਰਕ ਅਤੇ ਭਾਸ਼ਾਈ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਵਿਭਿੰਨ ਪਿਛੋਕੜ ਵਾਲੇ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਨਿਸ਼ਾਨਾ ਬਣਾ ਰਹੇ ਹਨ।ਇਹ ਚਿੰਤਾਜਨਕ ਹੈ ਕਿ ਮਾਲਕ ਬੇਸ਼ਰਮੀ ਨਾਲ ਕਮਜ਼ੋਰ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਦਾ ਸ਼ੋਸ਼ਣ ਕਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਘੱਟ ਤਨਖਾਹ ਦਿੰਦੇ ਹਨ। ਉਸ ਨੇ ਅੱਗੇ ਕਿਹਾ ਕਿ “ਸਾਡਾ ਆਡਿਟ ਇਸ ਅੰਡਰਬੇਲੀ ਦਾ ਪਰਦਾਫਾਸ਼ ਕਰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਕਾਮਨਵੈਲਥ ਦੇ ਮਾੜੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਦੇ ਵਿਵਹਾਰ ਨੂੰ ਰੋਕਣ ਲਈ ਆਪਣੇ ਯਤਨਾਂ ਨੂੰ ਹੁਲਾਰਾ ਦੇਣ ਦੇ ਨਾਲ-ਨਾਲ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਲਈ ਸ਼ਕਤੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦਾ ਹੈ।ਯੂਨੀਅਨਾਂ NSW ਹੁਣ ਇੱਕ ਨਵੇਂ ਠੋਸ ਵੀਜ਼ੇ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰ ਰਹੀ ਹੈ ਤਾਂ ਜੋ ਸ਼ੋਸ਼ਣ ਦੀ ਰਿਪੋਰਟ ਕਰਨ ਦੇ ਬਕਾਇਆ ਦਾਅਵਿਆਂ ਵਾਲੇ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਨਾਲ ਦੇਸ਼ ਵਿੱਚ ਰਹਿਣ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਦਿੱਤੀ ਜਾ ਸਕੇ ਜਦੋਂ ਤੱਕ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਦਾਅਵੇ ਦਾ ਨਿਪਟਾਰਾ ਨਹੀਂ ਹੋ ਜਾਂਦਾ।